Vai all'estero come apprendista con Erasmus+

Vai all'estero come apprendista con Erasmus+

Sempre più apprendisti scoprono i vantaggi di uno stage all'estero: fortunatamente la domanda di formazione professionale Erasmus+ è in aumento; nel 2025, con 1.715 soggiorni Erasmus+ approvati per apprendisti (partecipanti dall'Austria all'estero), è stato raggiunto un nuovo massimo dall'inizio del 1995 - un aumento di oltre il 35% rispetto al precedente anno record del 2024 con 1.254 soggiorni all'estero approvati. La formazione professionale Erasmus+ costituisce quindi un forte esempio di formazione in apprendistato orientata al futuro.

Aumentare la mobilità degli apprendisti

IL OEAD (Agenzia per l'Istruzione e l'Internazionalizzazione), insieme al Ministero Federale dell'Istruzione (BMB), persegue l'obiettivo di aumentare i soggiorni degli apprendisti all'estero a 2.000 all'anno entro il 2027. Il "Piano in 5 punti per aumentare la mobilità degli apprendisti" concordato nel 2021 – insieme alla BMB, il Ministero federale dell'economia, dell'energia e del turismo (BMWET) e la Camera di commercio austriaca (WKO) - prevede l'utilizzo di budget Erasmus+ più elevati, attività di networking di attori rilevanti, comunicazione orientata ai gruppi target, ecc. "I nostri apprendisti sono talenti con potenziale internazionale. Erasmus+ apre loro il mondo e allo stesso tempo rafforza l'Austria come piazza economica. Entro il 2027, vogliamo accompagnare 2.000 apprendisti ogni anno nel loro viaggio all'estero", sottolinea Il ministro dell'Istruzione Christoph Wiederkehr.

Insegnamento più attraente

Gli stage all’estero sono un buon modo per rendere più attrattivo l’insegnamento? "Assolutamente sì", conferma l'amministratore delegato dell'OeAD Jakob Calice. "All'estero i giovani non acquisiscono solo competenze tecniche, ma soprattutto anche competenze sociali come l'indipendenza, la responsabilità personale e la comprensione interculturale. Queste competenze sono molto richieste sul mercato del lavoro!" I tirocini di apprendistato nelle aziende internazionali non solo aumentano l'attrattiva ma anche la qualità della formazione duale. Per le scuole professionali e le aziende, il programma rappresenta una preziosa espansione della loro offerta formativa e crea ulteriori incentivi per i giovani a decidere sulla formazione in apprendistato, una forte motivazione per intraprendere una carriera di apprendistato.

Un falegname in Spagna

Sebastian Zöttl, che ha completato un apprendistato come falegname e ha svolto uno stage in Spagna, afferma: "È bello conoscere un paese non come turista, ma come dipendente di un'azienda! Si conosce il paese e la sua gente in un modo completamente diverso. Scambiare idee in un'altra lingua a volte è difficile, ma con Google Translate funziona." Attualmente frequenta il master in tecnologia della falegnameria e design degli interni presso la HTBLVA Graz Ortweinschule.

Oliver Szücs è apprendista spedizioniere presso il porto di Vienna e quest'autunno svolgerà uno stage in Danimarca presso il porto di Aalborg. "Non vedo l'ora di iniziare il mio stage all'estero. Per me è un'opportunità unica per conoscere nuovi modi di lavorare e diventare più indipendente. So già che tornerò con molte nuove conoscenze e contatti: ne trarrò beneficio personalmente e anche la mia società di formazione Hafen Wien ne trarrà sicuramente beneficio."

Eva Brandt attualmente sta studiando come operaia orticola presso il Giardino Botanico di Salisburgo. Dice del suo stage in Italia: "Ho svolto uno stage di due settimane in Italia e mi ha aiutato enormemente: ho acquisito nuove esperienze nella cura delle piante e sono tornata con molta motivazione. Naturalmente ora sto beneficiando di ciò che ho imparato lì."

Aumentare la motivazione e la fiducia in se stessi

La partecipazione ha un effetto positivo anche a livello aziendale: le aziende segnalano rimpatriati più motivati ​​e sicuri di sé. A lungo termine beneficeranno di un nuovo know-how e di un'immagine migliorata come moderna azienda di formazione. Erasmus+ aiuta quindi le imprese a posizionarsi come datori di lavoro attraenti e ad affrontare in modo proattivo la carenza di lavoratori qualificati.

 Come, dove e quando?

Puoi completare uno stage all'estero in un'azienda adatta in tutti i paesi dell'UE, nonché in Norvegia, Islanda, Liechtenstein, Macedonia del Nord, Serbia o Turchia. Dal 2021, a determinate condizioni, i soggiorni all'estero con Erasmus+ sono possibili anche in tutto il mondo. Le mobilità Erasmus+ possono essere progettate in modo flessibile (da 10 a 365 giorni), supervisionate individualmente e riconosciute in tutta Europa.

Iniziare con il programma è semplice: l'OeAD sostiene direttamente e gratuitamente aziende e apprendisti. Le spese di viaggio, alloggio e organizzative sono finanziate tramite Erasmus+. Vengono offerti sussidi forfettari per le spese di viaggio e alloggio: nel giugno 2024 i tassi di finanziamento per gli apprendisti sono stati aumentati di oltre il 50%.

In diversi Stati federali organizzazioni intermediarie coordinano i progetti Erasmus+ approvati dall'OeAD. Supportano le scuole professionali e le aziende in tutta l'Austria nell'organizzazione e nella realizzazione di soggiorni di studio. Forniscono contatti, gestiscono finanziamenti e supportano soggiorni all'estero per apprendisti, docenti, specialisti e formatori in tutto il mondo. Questi progetti di mobilità sono finanziati dall'OeAD con i fondi Erasmus+.(rosso/bianco)